Última Chance para Concursos no RS: Inscrições Fecham Hoje em Sete Prefeituras com Salários Atrativos
Se você busca uma oportunidade de emprego estável no serviço público, esta terça-feira, 20 de janeiro de 2026, representa a última chance para se inscrever em concursos de sete prefeituras no Rio Grande do Sul. As cidades oferecem um total de vagas em diversas áreas, com salários que podem alcançar até R$ 8.800,00, além de benefícios.
Os certames abrangem cargos de todos os níveis de escolaridade, desde o fundamental até o superior, com foco especial nas áreas de saúde e educação. A diversidade de oportunidades exige atenção aos prazos e requisitos específicos de cada edital, que podem incluir provas objetivas, práticas ou análise de títulos.
Conforme informações divulgadas, as inscrições para todos os concursos encerram nesta data, tornando crucial a rápida ação dos interessados. Acompanhe os detalhes e saiba como garantir sua candidatura antes que seja tarde demais.
Bento Gonçalves Abre Vagas em Saúde, Educação e Áreas Técnicas
A Prefeitura de Bento Gonçalves, no Rio Grande do Sul, está com dois editais abertos que chamam a atenção. O primeiro contempla vagas para áreas essenciais como saúde, educação e cargos técnicos, incluindo posições para Contador, Enfermeiro, Fonoaudiólogo, Médicos, Terapeutas Ocupacionais, Técnicos em Contabilidade e Enfermagem, além de Auxiliares de Educação Infantil e Fiscais de Obras. Os salários variam de R$ 1.296,95 a R$ 8.800,00, com jornadas de 20 a 40 horas semanais.
O segundo edital da Prefeitura de Bento Gonçalves foca em educação e área operacional, com oportunidades para Educador Infantil, professores de diversas disciplinas, Motorista e Operador de Máquinas. As inscrições online seguem até as 17h de hoje, com taxas entre R$ 50,00 e R$ 140,00. A seleção envolve provas objetivas e práticas, e os editais têm validade de dois anos, prorrogáveis.
Pelotas e Cerro Branco: Foco em Educação e Cadastro de Reserva
Em Pelotas, a prefeitura busca profissionais do ensino superior para atuar na educação infantil e como professores em diversas disciplinas, incluindo Artes Visuais, Ciências, Filosofia, Geografia, História, Língua Portuguesa, Matemática, Música e Sociologia, além de Orientador Educacional. A remuneração varia de R$ 2.121,63 a R$ 4.243,27, para 20 a 40 horas semanais. As inscrições terminam hoje, com taxa de R$ 85, e a seleção é por análise de títulos.
Já Cerro Branco está com cadastro de reserva para professores do Ensino Fundamental em Educação Artística, História e Língua Inglesa. As inscrições são presenciais, na Secretaria de Administração, até o fim do dia, com salários entre R$ 1.982,72 e R$ 2.257,47 para 20 horas semanais. A seleção considera análise curricular.
Gramado dos Loureiros, Ibirapuitã e Itaqui: Diversidade de Cargos
A Prefeitura de Gramado dos Loureiros oferece 34 vagas e cadastro de reserva para níveis médio e superior, incluindo professores, psicólogos e atendentes educacionais. As inscrições são presenciais, com taxas de R$ 90,00 a R$ 130,00. A seleção é por prova de títulos e a validade é de um ano.
Ibirapuitã tem 13 vagas imediatas e cadastro de reserva para Professor de Séries Iniciais, Assistente Técnico Pedagógico, Monitor de Alunos, Merendeira, Professor de Educação Infantil e Física, Servical e Psicólogo. Os salários vão de R$ 1.584,18 a R$ 2.872,67. As inscrições são presenciais até o fim do dia, com análise curricular.
Em Itaqui, o certame visa formar cadastro de reserva para cargos como Auxiliar de Atividades Sociais, Cozinheira, Fonoaudiólogo, Intérprete de Libras, Professores, Recreacionista, Supervisor Escolar e Terapeuta Ocupacional Escolar. Os salários podem chegar a R$ 5.641,70. As inscrições são online e gratuitas, encerrando hoje.
Muitos Capões: Oportunidades com Auxílio-Alimentação
A Prefeitura de Muitos Capões oferece 20 vagas e cadastro reserva para Cozinheira, Operário, Psicóloga e Monitor de Recreação, com salários que variam de R$ 1.609,01 a R$ 4.147,92, acrescidos de auxílio-alimentação. As inscrições são presenciais até o fim do dia, e o processo seletivo é por análise curricular para contrato por prazo determinado.
Para aqueles que não se qualificam ou perderam o prazo, a orientação é investir em cursos de capacitação e acompanhar portais de concursos para futuras oportunidades. A preparação contínua é chave para o sucesso no serviço público em 2026.
